調査や
インタビュー
【依頼背景】
弊社では、日本において業務用スポットクーラーを展開しております。今後、事業展開を検討している中、この戦略構築のために、特に空調設備業界の市場調査を行っています。そこで、日本の空調設備(セントラル空調・個別空調)の市場構造、顧客特性、商品特性、販路特性について、お話が伺いたく存じます。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
以下に関するアドバイス:
日本国内における空調設備(セントラル空調・個別空調)の市場構造(ex. 市場規模・動向・規制・企業/商品構成など)
日本国内における空調設備(セントラル空調・個別空調)の顧客特性(ex. 企業規模/業種・購入目的/チャネル・KBFなど)
日本国内における空調設備(セントラル空調・個別空調)の商品特性(ex. プライシング・コンセプト・機能/デザインなど)
日本国内における空調設備(セントラル空調・個別空調)の販路特性(ex. 新品/中古品割合・流通チャネル割合・流通意思決定者など)
日本国内における空調設備に対するポータブルクーラー(スポットエアコン・冷風扇)の代替可能性/受容性
【探しているエキスパート】
必須:サブコン; 空調施工会社(高砂熱学工業、新菱冷熱工業、三機工業 等)に在籍し、空調施工関連業務(企画/営業/マーケティングなど)へ直近3年以内に関わっていた方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
電気機械メーカー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
ヘルスケア業界の企業で、新たに健康経営担当者向けのソリューションを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・健康経営を推進する一連の流れ、また課題となるポイント
・どんな外部パートナーと連携しているか?
・どんなツールやシステムを活用しているか?
・上記の業務で、誰がどのように意思決定を行なっているか?
【探しているエキスパート】
・企業内で健康経営推進を担っている方
・健康経営の戦略や推進について意思決定権をお持ちの方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ヘルスケア・スポーツ業界
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
只今コールセンターのようなリモート接客チャネルを活かして、顧客接点強化を図り、顧客体験を向上させることで財務成果を出すためのサービス検討を行っております。
つきましては、金融・製造・通信・自動車等の各業界における顧客接点・CX強化に関するニーズ・課題感をご存知の方にアドバイスをいただきたいです。(特にリーディングカンパニーのCX動向や、CX先進・先端事例にお詳しい方は歓迎いたします)
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・下記のようなパターンに関する顧客接点・CXに関するニーズ・課題感
①デジタルまたは対面営業で既に顧客接点があるが、顧客体験としては課題がある
②そもそもカスタマーコミュニケーションが欠如しているもの(プロセス、シーン)
【探しているエキスパート】
・特にCX部門や事業戦略領域で業務経験がある方は歓迎いたします
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答が可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサルティング会社
調査や
インタビュー
【依頼背景】
中小企業(従業員20名以下)における機械警備や監視カメラシステムのニーズや課題について調査したいと考えております。以下条件を満たす方に対して、機械警備や監視カメラの導入背景やニーズ、現状の課題感についてお伺いできますと幸いです。
・従業員数20名以下の中小企業に勤務されている/経営されている
・セキュリティサービスの導入意思決定権を有している
・勤務先では機械警備や監視カメラを導入していない
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現状の防犯対策の内容
・機械警備や監視カメラの導入を検討したことがあるか
・(検討したことがある場合)なぜ導入しなかったか
・セキュリティサービス導入の意思決定フローや判断軸
【探しているエキスパート】
以下の条件の方を探しております
・従業員数20名以下の中小企業に勤務されている/経営されている
・セキュリティサービスの導入意思決定権を有している
・勤務先では機械警備や監視カメラを導入していない
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
保険
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在、事業開発担当として、国内OTA市場について調査しております。
まずは業界の理解を深めたく、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
弊社資料をベースに認識齟齬や仮説を議論したいと考えております。
■ 国内宿泊旅行者の変化を理解/議論したい
・旅行者数の変化
・旅行頻度の変化
■ 国内主要OTA各社の戦略を理解したい
・ユーザー関連
-各社サービスの現在の主要ユーザー
-今後拡張するターゲットユーザーセグメント
・ホテル等施設クライアント関連
-各社サービスの現在の主要クライアント
-今後拡張するターゲットクライアントセグメント
【探しているエキスパート】
■ 旅行業界にて以下の経験をお持ちの方
〇旅行代理店・OTA等の旅行ビジネス領域で事業企画・戦略立案の経験をお持ちの方
〇OTAにて、プロダクトマネージャーの経験をお持ちの方
〇コンサルティング会社にて、同領域の市場分析・戦略立案のプロジェクト経験をお持ちの方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・「スポットコンサル時に相談したいこと」の記載事項に対する回答可否
※それぞれ質問に対する回答可否を記載頂けますと幸いです
※国内主要OTAの戦略について、いずれの会社について知見をお持ちか、会社名/サービス名を明記頂けますと幸いです
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
webサービス
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.25)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
アプリ業界のスタートアップで、新たに大手企業向けにAIを活用した英語学習のアプリとコーチングでの研修・福利厚生を提供するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
英語学習の研修制度や福利厚生(自己研鑽)を設計するにあたっての意思決定プロセスや、現在導入しているプランや費用等について、お伺いしたいと考えております。
◯企業における制度の意思決定に関わった経験があるか
◯制度設計における意思決定のプロセス・重要な要素
◯現在貴社で導入しているプラン(例:教室型英会話、オンライン英会話、アプリetc)
◯制度にかけられる費用 (対役員、管理職、非管理職、内定者)
※守秘情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
【探しているエキスパート】
大手企業の人事の責任者・ご担当として研修・福利厚生制度設計のご経験をお持ちでいらっしゃる方に助言をいただきたいと思います。
【提案時にご記載いただきたいこと】
ヒアリングを承諾頂き、インビテーションに進めるにあたり
【スポットコンサル時に相談したいこと】の質問内容に関して回答可能か、またご存知の場合は簡単で構いませんのでご回答いただけると幸いです。
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
アプリ開発
※募集期間を延長しました。(2024/07/08)
※募集期間を延長しました。(2024/07/24)
※募集期間を延長しました。(2024/08/08)
※募集期間を延長しました。(2024/08/23)
※募集期間を延長しました。(2024/09/02)
※募集期間を延長しました。(2024/09/17)
調査や
インタビュー
【依頼背景】
私は、現在新規事業開発を中心としたコンサルティング企業に所属しており、クライアントである大手メーカー様向けの事業創出支援をしております。
現在支援しているクライアント様が生体認証技術の開発を検討しております。
主に静脈認証を対象としていますが、顔認証や指紋認証、虹彩認証などの技術の開発も合わせて検討しております。
フェーズとしては、参入検討の段階で、業界の構造や市場への理解、主要プレイヤーの動向への理解を深めるためにインタビューをしたいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・市場動向、業界のトレンドなど
・注力しているターゲット市場
・生体認証業界における主要プレイヤーおよび各社の強み
・開発、販売、保守点検など各社の担当範囲について
・今後予測される業界のニーズについて
【探しているエキスパート】
・生体認証業界で経営戦略・経営企画を担当されていた方
・生体認証業界で営業・マーケティングの企画・実行経験がある方
・また、生体認証業界について横断的にお話しいただける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・過去在籍企業の生体認証業界における担当範囲(開発、販売、保守点検など)について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
産業用プリンターメーカー
ーーー
【サポートより追記】
・募集期限を延長しました(2024.08.19)
・募集期限を延長しました(2024.09.10)
・募集期限を延長しました(2024.09.17)
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
私は、現在新規事業開発を中心としたコンサルティング企業に所属しており、クライアントである大手メーカー様向けの事業創出支援をしております。
現在支援しているクライアント様がPOS・決済端末業界への参入を検討しており、業界の構造や市場への理解、主要プレイヤーの動向への理解を深めるためにインタビューをしたいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・市場動向、業界のトレンドなど
・注力しているターゲット市場
・POS・決済端末業界における主要プレイヤーおよび各社の強み
・製造、販売、保守点検など各社の担当範囲について
・今後予測される業界のニーズについて
【探しているエキスパート】
・POS・決済端末業界で経営戦略・経営企画を担当されていた方
・POS・決済端末業界で営業・マーケティングの企画・実行経験がある方
・また、POS・決済端末業界について横断的にお話しいただける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・過去在籍企業のPOS・決済端末業界における担当範囲(製造、販売、保守点検など)について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
産業用プリンターメーカー
ーーー
【サポートより追記】
・募集期限を延長しました(2024.08.19)
・募集期限を延長しました(2024.09.02)
・募集期限を延長しました(2024.09.17)
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
介護施設に特化して採用専門のサイトや広告製作を提供している制作会社です。この度はさらなる販路の拡大を検討するため、以下の条件にマッチする方のお話をお聞きしたいと考えています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
介護施設に特化した求人サイトや広告の制作会社です。
製作だけじゃなく全国で求人対策のセミナーやコーチングも行なっています。
年間500名以上の採用に関わり、案件は販売パートナーからの紹介をメインに仕事を受注していました。2024年はより多くの方と連携してサービスを提供していきたいと考えいるため、下記の条件に当てはまる方からお話を伺いたいです。
介護系コンサルタントをされていて以下の内容にすべて当てはまる方
・スタッフ100人以上の施設にサービスを提供している方
・上記規模で複数の法人にサービスを提供されている方
【探しているエキスパート】
介護系コンサルタントをされていて以下の内容にすべて当てはまる方
・スタッフ100人以上の施設にサービスを提供している方
・上記規模で複数の法人にサービスを提供されている方
【提案時にご記載いただきたいこと】
【事前に伺いたいこと】
・関わっている介護施設の規模
・施設形態の種類
・法人の種別
・どんな関わり方をされているか?
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
介護施設に特化した制作会社
※募集期間を延長しました。(2024/08/05)
※募集期間を延長しました。(2024/08/06)
※募集期間を延長しました。(2024/08/28)
※募集期間を延長しました。(2024/09/24)
調査や
インタビュー
【依頼背景】
調査会社からの依頼で、操作性と乗り心地(NVH:Noise, Vibration, Harshness)の改善に寄与する、制振材(制振ダンパー・サスペンション・ホイールなど)のアフターパーツ市場を調査しております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・操作性・乗り心地を改善するアフターパーツとしてどのような製品があるか、その違いは?
・上記における制振材はどのような製品があるか?
・上記制振材における制振ダンパーはどのような製品があるか?
・どのようなユーザーが上記製品を購入するのか?クルマ好きに対して一般ユーザーは?
・上記ユーザーが製品を買う際の決め手は?
【探しているエキスパート】
・アフターパーツメーカーで制振材を開発・販売していた方
・カーディーラー・アフターパーツショップ・チューンアップショップで制振材を調達・販売していた方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
調査会社(アフターパーツ市場のレポート作成のため)
ーーー
【サポートより追記】
・
【利用目的】
【支援先の業種】を一部変更しました(2024.09.17)
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
製造業業界のスタートアップで、現在取引がある大手工作機械メーカーに向けた事業改善提案を検討中です。
工作機械メーカー各社が加工機周辺の自働化オプション(ロボット、オートパレットチェンジャーなど)の提供を強化し始めている一方で、実際に大手工作機械メーカー(マザック,DMG森,オークマ等)の加工機周辺の自働化ソリューションを採用もしくは検討した経験のある方にお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
主に以下のような観点でインタビューさせていただきたいです。
・貴社の主な事業内容(どんな業界に向けてどんな製品/部品を製造しているか)
・大手工作機械メーカー(マザック、DMG森、オークマ等)のマシニングセンタ・NC旋盤の周辺自働化を検討する際に、どんなポイントを重視して検討したか
・各メーカーからの自動化提案の内容をどのように評価したか
・メーカーパッケージでの自動化についての評価や不満点など
※上記3社を全て検討/導入した経験があられると理想的ですが、もちろん1社のみ導入経験があるという方でも是非お話伺えれば幸いです。
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・保有しているマシニングセンタ/NC旋盤/5軸加工機/複合加工機のメーカー
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
大手工作機械メーカー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
新規事業にて「WEBマーケティング職のスキルを可視化・育成する」サービスを検討しております。
上記にあたり、以下の点についてお話をお伺いしたいと思っています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・WEBマーケティング職のスキル定義と課題
・WEBマーケティング職の育成方法と課題
・WEBマーケティング職の採用状況
・eラーニング/研修サービス等の活用状況
・検討している弊社サービスに対するフィードバック
【探しているエキスパート】
いずれかの企業の事業責任者・経営者
・自社商品のWEBマーケティングを行っている企業
・クライアントのWEBマーケティング支援を行っている企業
※従業員規模や業種等は問いません
【提案時にご記載いただきたいこと】
・年代・役職:
・現職の企業名・売上規模・従業員規模:
・自組織のWEBマーケティング職の人数:
・自組織のWEBマーケティング職育成の現況:
※例)直接指導している、トレーナーに任せているなど
・WEBマーケティング職育成の時期:
※例)現職、前職(〇年前)
・相談内容について、どの程度回答可能か:
※すべての項目をご回答いただいた方を優先させていただきます
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
新規事業の創出及び育成
調査や
インタビュー
【依頼背景】
飲料業界のスタートアップで、飲食店向けに業務用調理家電を提供するサービスを検討中です。
上記のサービス企画にあたり、業務用調理家電に求められる仕様やサービス、品質基準や耐久性、価格帯などの考え方に加え、販売パートナー選定のご経験についてお伺いしたいと考えています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・業務用調理家電の販売に向け、仕様の決定、カスタマーサービス方針の決定、導入教育方針の策定、顧客が行うメンテナンスマニュアルの策定、品質基準の策定、耐久性基準の策定、保証期間の策定、価格帯の決定、販売パートナーの決定などに関するご経験を伺いたいです。
【探しているエキスパート】
業務用調理家電の販売やリース会社で、営業や販売企画のご経験がおありの方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)
・取り扱いのご経験がある業務用調理家電の種類(コーヒーサーバー、オーブンなど)
・以下のご経験の有無
①仕様の決定(電気周り、スマホとのペアリング等)
②カスタマーサービス方針の決定(24時間以内返信等)
③導入教育方針の策定
④顧客が行うメンテナンスマニュアルの策定
⑤品質基準の策定
⑥耐久性基準の策定
⑦保証期間の策定
⑧価格帯の決定
⑨販売パートナーの決定
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサルティング
調査や
インタビュー
【依頼背景】
生命保険業界における若年層の白地開拓に関する業界レポートを作成したく、
若年層の開拓を進めるための社内制度や社員育成についてお話を伺いたいと考えています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・若年層の白地開拓を進めるための目標設定やKPI、評価制度について
・社員の育成や教育プログラム、採用など具体的な取り組みについて
【探しているエキスパート】
・生命保険会社(日系・外資問わず)で、従業員10~50名程の企業に所属し、経営または営業管理職のご経験がある方
・若年層の白地開拓に注力し、社員のマネジメントに携わったご経験がある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
①今回の相談内容に関するご自身の経歴について教えてください
・会社名:〇〇
・所属部門:〇〇
・役職:〇〇
・会社規模(従業員数):〇〇人
・マネジメント経験(管理した部下の人数):〇〇人
・経営/マネジメントの経験年数:〇〇年
②相談内容に対してどの程度お話可能でしょうか?
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサルティング
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.18)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
現在、私が支援するテーマパーク等の施設運営事業者が、新たに研修事業の立ち上げを模索しています。
事業を立ち上げるにあたり、ビジネスとして成り立つかどうかの判断と、立ち上げまでの準備事項の洗い出しを行いたく、知見を有する方のアドバイスを頂きたいと思っております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・研修会社の勝ち筋(特に体験系の研修を提供しているケース)
・研修として成立させやすいテーマやコンテンツ
・研修市場における値付け(どのような研修であれば、どのくらいの価格で、どれくらいの市場を見込めるか)
・研修運営におけるコスト
・研修立ち上げまでの準備事項
(特に今回は、首都圏から距離のある自然をテーマにした施設の活用を想定しており、移動・宿泊等研修に付随する部分について、どこまでをサービス範囲に含めるべきかもお伺いしたい)
※可能な範囲で構想についてお話した上で、上記を含め、考慮すべき論点等についてもアドバイスを頂戴できるとありがたいです(可能性を模索している段階ですので、詳細情報はありません)
【探しているエキスパート】
・企業向けの研修事業の運営(できれば立ち上げ)に関わったことのある方
・特にオンライン/通信教育ではなく、体験・アクティブラーニング系の
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
レジャー施設運営会社
ーーー
【サポートより追記】(2024.09.20)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
SES業界のスタートアップで、新たにパートナー特化型のSESを提供するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・パートナー特化型のSESを行う際の一連の流れ、また課題となるポイント
・どんなビジネスモデルなのか(営業支援費の具体的なスキーム)
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
HRTech
調査や
インタビュー
【依頼背景】
eラーニングコンテンツの自社開発のためのリサーチです
【スポットコンサル時に相談したいこと】
- 対象:企業人事等向けに、全社員向けの研修やe-learningを取り扱われている事業の責任者(取り扱いコンテンツとしては、健康・ハラスメント・ダイバーシティ・セキュリティ等を想定)
- 聞きたいこと
- 事業全体の中で、研修やe-learningはどのような位置づけか(例:更に高単価な商材につなげるためのドアオープナー。最初にリアルの単発セミナーで関係を作り、その上でe-learningにつなげてストックビジネスにする、等)
- 研修商材単体だと単価が低く事業として大きくなりきらないイメージだが、どうやって事業性を担保しているのか
- 研修やe-learningコンテンツの作り方・アップデート方法(自社で作っているのか?どれくらいの頻度でメンテナンスしているのか?)
- 研修やe-learning商材を持っていない企業が新規で始める上で気を付けるべき点・落とし穴
- 研修やe-learningを導入するための営業の仕方、営業人員はどのようなものか
- e-learningは複数の商材の纏め売りを勧める、いくつか組み合わせてもらうのが良い、等はあるか?
【提案時にご記載いただきたいこと】
今までのインタビューの実績テーマ
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ヘルスケア
調査や
インタビュー
【依頼背景】
給水給湯分野において銅管にピンホールが起こる課題がある。そのための代替材としてステンレス管の使用などがあるが、今後どのように変わっていくのか?そのあたりの現状を知りたい。
・ステンレス管の使用の課題
・銅管のニーズ
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・銅材料高騰の要因、銅配管の動向
【探しているエキスパート】
・エコキュートのメーカーで特に貯湯タンク配管について詳しい方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
パイプ製造企業
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
会計・人事労務ソフトを提供するプレイヤーへの新規投資を検討しており、先ずは業界理解を深めたく、以下事項についてお伺いしたい
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・企業規模別の主要利用システム、及び主要システムにおけるビジネスプロセス別の主要プレイヤー
(想定ビジネスプロセス)
- システム選定に関するコンサルティング
- システム提供
- システム導入(要件定義・システム設定他)
- システムの運用保守
・ビジネスプロセス別の売上項目や費用項目、及び項目別の単価感
・成長が見込まれる事業領域やシステム会社の特徴/与件
・今後予測される業界動向
(※特に大手による集約が進むのか等の競争環境の動向について伺いたい)
【探しているエキスパート】
・会計・人事労務ソフト業界で事業開発・パートナー営業を行なった経験をお持ちの方
・SIer業界で会計・人事労務ソフトに関する事業経営・管理を行なった経験をお持ちの方
・また、業界について横断的にお話しいただける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
投資会社
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
現在、素材メーカーの新規事業開発メンバーとして、シート状製品に注目し情報収集を行っております。
市場の有望性を把握したく、特に床敷物(絨毯・カーペット)についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・絨毯・カーペット製造を行う際の一連の流れと課題感
・絨毯・カーペット市場の展望
・絨毯・カーペットに求める機能・ニーズ等
【探しているエキスパート】
・カーペットメーカーにおいて開発、営業等の業務をされている方
・製品の製造工程上の課題や性能について、現場レベルでの具体的な現状を把握されている方
・カーペットのBtoB、BtoC販売に携わったご経験のある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
素材メーカー