調査や
インタビュー
【依頼背景】
・技術に関するコンサルティング会社としてトレンド調査しています。
・Smart Watchの体温測定機能に関して理解を深めたいと思います。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・Smart Watchの体温測定機能のトレンド、今後の動向。
・Smart Watchでの深部体温測定の可能性
【探しているエキスパート】
・Smart Watchの技術動向について良くご存じの方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
材料メーカー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
弊社はさまざまなマーケティング経験を持ったプロフェッショナル人材による「インハウス型マーケティング支援」をスタートアップ特化で行っております。
従来のインハウス体制だけでは実現が難しい、OOH施策やTVCM、ブランド施策、マス含めた戦略立案などを幅広く提供しているのですが、本サービスのニーズ調査にあたり、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
①現状のweb広告実施状況と成果
②チャレンジしたいと考えている施策や領域
③弊社の新サービスに対するヒアリング
【探しているエキスパート】
・事業主のマーケティング責任者
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
マーケティング
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在、建設業界の市場調査を行っております。
新築・解体・改修工事、鉄筋・木造住宅工事など幅広に建設業界一般のお話を伺えればと思っております。
(ある部分に特化した内容でももちろん構いません)
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・市場規模、業界のトレンドなど(成長性など)
・商流について(案件規模によるのかなど)
・主要プレーヤーとその特徴
・収益性(粗利率など。工事種別ごとに変わるか)
・今後予測される業界のニーズについて
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
建設業(新築・内装・解体)
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.3)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在、不動産業について市場調査をしております。
特に、在日米軍の基地外での住居についての不動産賃貸業についてのお話を伺いたく思っております。
(国内であれば基地の場所は問いません)
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・市場規模、業界のトレンドなど
・米軍住宅事業の特性(国内向けの不動産業との相違など)
・主要プレーヤーとその特徴
・営業について(米軍との関係性の要否など)
・収益性について
・今後予測される業界のニーズについて
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援(コンサルティング)
【自社の業種】
不動産業
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.3)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
ビッグデータを扱ったビジネスの調査・研究を行っており、どのようなビッグデータが不足しているのか/求められているのかを明らかにしたいと考えています。
また、ビッグデータの中でも位置情報データ(GPS/基地局)を活用したサービスを主に調査したく、特に外部から位置情報データを調達する形でビジネス展開しているケースについて詳しく伺いたいと思います。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
<ビッグデータ活用の目的・背景>
・どのようなビッグデータを活用しているのか
・なぜ、上記のデータを活用する方針になったのか
・
<ビッグデータの調達先の選定方法>
・ビッグデータ(特に位置情報データ)の調達先をどのようにリストアップしたか
・どのような軸で、連携する企業を選定したのか
<ビッグデータの活用方法>
・どのような仕組みでデータを取得・蓄積しているか
・調達したビッグデータに対してどのような処理を行っているか
<サービスに対する顧客の受容性>
・ターゲットはどのようなセグメントで設定したか
・サービスにどのような提供価値があると考えていたか
・サービスに対する顧客の反応はどのようなものだったか
<サービス運用に関わる課題>
・現在活用しているビッグデータそのものに不満はないか
・データを活用する仕組みに不満はないか
【探しているエキスパート】
・位置情報データ×他データを活用したサービスの企画・運用経験のある方
・特に他データが主で、位置情報データを後から加えて展開しているサービスの企画・運用経験のある方
・業界に知見があり、上記の相談事項に回答いただける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・ご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
通信会社
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在、日本の企業向けに顧客やユーザーの同意取得・同意管理ができるサービスを設計しております。
上記に伴い、国内の市場の動向(例:顧客のニーズや国の方針等)をお伺いしたいと思っています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・同意取得、同意管理に関するトピックス
・上記の同意取得、同意管理市場の見立て
・企業の対応見立て(大手~中小、BtoCサービス企業/BtoBサービス企業等それぞれ)
【探しているエキスパート】
日本国内の同意取得/管理の動向に詳しい方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
IT企業
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
無線通信関連の電子部品の新製品創出を目的に、3GPPの仕様書に着目しています。例えば、次世代規格で必要なハードウエアが規格化されていれば、それに基づいた新製品開発が出来ると考えております。一方で、公開されている資料が膨大で、どのようなことが記載されているのか全体像を把握することに苦慮しております。
仕様書に書かれている具体的な技術の中身というよりは、プロトコルなどのソフトウエアだけなのか、ハードウエハも含まれるのかなど、どのようなことが標準化されているのかを知りたいと考えています。
まずは全体像に関する理解を深めたく、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・3GPPの仕様書で規格化されていること
・ハードウエアの仕様に関して記載されているのか? (例:フィルターやアンテナなどの受動部品、アンプ等の能動部品、それらを組み合わせたモジュール。光トランシーバ―)
・今後利用される新周波数帯に関して議論されているのか?
・次世代通信規格の動向を知るうえで、3GPPの仕様書をチェックすることは有効か?
・自社の新製品開発への活かし方
・3GPPの仕様書から、今後予測される業界のニーズを把握できるか?
【探しているエキスパート】
・3GPPの仕様書に関して、概略を説明できる方
・通信関連業界で、標準化に何らか関わった経験をお持ちの方。 (経験例: 標準化活動、3GPP仕様書を自らか確認して製品開発、ARIBやTTCに関わる活動)
【提案時にご記載いただきたいこと】
・相談内容について、どの程度回答可能か
・通信に関連した簡単なご経歴 (会社・部署、担当業務や期間、経験など)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
セラミックメーカー
【その他】
・3GPP規格の正確な内容というよりは、エキスパートの方の主観的な意見、印象を聴かせて頂ければ結構です。中身の正確性は重要視していませんので、3GPPの仕様書に関して何らか知見・ご経験がございましたら、ご検討下さいますと幸いです。
その他
【依頼背景】
現在、事業開発中なのですが検討しているプロダクトを介護業界へ転用する可能性を探っております。
まずは業界の理解を深めたく、業界の現在の具体的な業務内容や課題感をヒアリングさせて頂きたく存じます。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・業界のトレンドや他社(他施設?)の動き
・現状導入済みのツールに関してとその課題感
・今後予測される業界のニーズについて
【探しているエキスパート】
・介護施設の運営に携わっている方
・運営の中で業務改善をミッションとされている、または検討されている方
・何かのツールや仕組みを導入をする際に決裁権のある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・業務改善をするにあたって具体的な数値目標の有無(ある場合は目標値)
・その業務改善を通して一番削減したいものはなんですか?(支出、人件費など)
・職員の方の人数は何名くらいでしょうか?
・介護、施設のカテゴリは以下1〜3のどれにあたりますか?
1. 施設に通ってもらうタイプ(デイサービスなど)
2. 自宅で利用してもらうタイプ(ホームヘルパーなど)
3. 施設に移住してもらうタイプ(老人施設)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
IT
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.4)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
ストリートウェアブランドの海外顧客獲得の戦略を検討しています。
インバウンド顧客の獲得方法と現地での店舗販売に注力したいと考えています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
①重要な打ち手
②課題となるポイント
③打ち手を実行する際の重要なポイント
特に③について重点的に伺いたいです。
【探しているエキスパート】
・アパレルブランドの海外進出の業務経験がある方(特に中華圏、韓国、東南アジア)
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験、実績について
・相談内容について、どの程度回答可能か(インタビューでは③について重点的に伺いたく①②については予め初期的な見解を頂けれるととても助かります。)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサルティング
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在、総合エンジニアリング業界(建設業界のエンジニアリング部門含む、EPC事業やFEED・各種Studyなどのサービス業務を提供する企業群)が抱えるヒト不足・リソース配分解決への対策案を検討しており、市場調査をしております。
以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・業界がどのような課題に直面し、どのような具体的対策を実施しているか(採用、業務委託、アルムナイ等)
・個社での対応ではなく、業界全体として対応することの可能性・期待
・今後予測される業界のニーズについて
【探しているエキスパート】
・総合エンジニアリング業界(建設業界のエンジニアリング部門含む)向け人事/人材サービス経験をお持ちの方
あるいは
・総合エンジニアリング業界での知見・経験が豊富で、横断的にお話しいただける方*
*ITエンジニアの方ではなく、機電系・化学・制御・土木建築・安全設計等のエンジニアとしての経験や接点が豊富な方あるいは総合エンジニアリング業界で事務系(営業やバックオフィス)として勤務されたご経験のある方にお話を伺いたい次第です。
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
市場調査
【自社の業種】
総合エンジニアリング企業
※募集期間を延長しました。(2024/09/10)
調査や
インタビュー
【依頼背景】
物流業界の市場調査を行っています。
物流業界の構造や業務に関しての調査です。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・市場規模、業界のトレンドなど
・主要プレーヤと、それぞれにどんな強み、弱みがあるか?
・物流に関する業務は、一般的に誰がどのように行なっているのか?
・今後予測される業界のニーズについて
【探しているエキスパート】
・物流業界で業務を行なった経験をお持ちの方
・また、物流業界について横断的にお話しいただける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
大手投資会社
調査や
インタビュー
【依頼背景】
コンサルティング会社で新たなサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・関心のあるテーマ
・組織構成
・サービスへのフィードバック
【探しているエキスパート】
・年商1,000億円以上のIT系企業にて、営業DXなどの組織改革を担っている方
・コンサルティング会社への発注経験がある方
※両方とも現時点で所属している方を探しています。
【提案時にご記載いただきたいこと】
・所属している企業の年商
・所属している部署名とミッション
・過去にコンサルティング会社への発注実績(金額、依頼内容、発注時期)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサルティング会社
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.10)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
IT業界のスタートアップで、新たにゴルフ場向けにゴルフ業務管理システムを提供するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現在使っている予約管理システムについて
・現在のシステムを使う際の流れやステークホルダーについて
・システム変更のタイミングやサイクルについて
・ゴルフ場経営の現状について
【探しているエキスパート】
・ゴルフ場でシステム部門/IT部門を担当している方
・ゴルフ場で予約管理システム等を使って仕事をしている方
・ゴルフ場経営者
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
システム開発
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在、自動車部品メーカーの事業開発担当として、保有する抄造、粉砕などに関する技術をバイオプラスチック業界へ転用する可能性を探っております。
まずは業界の理解を深めたく、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・規制を含めた業界動向、トレンドなど
・バイオプラスチック普及の課題について
・普及の早そうな分野について
・その分野の主要プレーヤと、それぞれにどんな強み、弱みがあるか?
・バイオプラスチックのコスト構造について
・課題をブレイクスルーするための技術動向について
・今後予測される業界のニーズについて
【探しているエキスパート】
・バイオプラスチック業界で市場動向調査、戦略立案、製品開発、製造販売を行なった経験をお持ちの方
・また、バイオプラスチック業界について横断的にお話しいただける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
自動車部品メーカー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
リユース業界のスタートアップで、新たにブランド品や古着などのリユース業者向けに一括査定サービスを提供するアプリケーションを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・中古品の買取業務を行う際の一連の流れ、また課題となるポイント
・一括査定サービスの事業モデル、特にいくらのフィーを誰に、どのタイミングでどうやって支払っているか、その対価に現状満足されているか
・一括買取サービスでのお客様との交渉で気をつけていること、使っているその他ツール(電話、LINEなど)
・過去にあったトラブル事例
・試作中のサービスへの簡単なフィードバック
【探しているエキスパート】
・リユース企業の買取・仕入れ担当で、一括査定サービスに登録して買取先を探す業務を行なっている方
・リユースの一括買取査定サービスの運営側の担当で、サービスの企画開発や、運営に携わっていた方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ソフトウェア業界
ーーー
【サポートより追記】(2024.9.10)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
社会人向け研修サービスの商品企画を担当しております。
企業向けに研修サービスを展開し、会社員の皆様に学習していただくためにお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・研修担当者として、研修サービスを選定した後に感じている課題
・社会人向け研修サービスの企画内容を参照いただいた上で以下内容の確認
┗資料内で提示している課題感を持っているか
┗資料内で提示している価値によって課題が解決すると感じるか
┗研修サービスの利用意向・採用意向
【探しているエキスパート】
以下2つの条件を満たしている方
・従業員1000人以上の企業に勤めていて、従業員向けの研修の選定に関わっている担当者
・従業員向けの研修として、自己啓発/自己研鑽を目的に英語学習の研修サービスを採用している
【提案時にご記載いただきたいこと】
1.お勤め先の従業員規模、お仕事内容について
回答例:従業員数1,000人以上の会社で、人事として社内従業員向けの研修の選定や企画をしています
2.現在もしくは過去に従業員向けの英語学習の研修として採用していたサービス
回答例:トライズ、PROGRIT、abceed など
3.従業員の立場として、現在もしくは過去に英語学習の研修を利用したことがあるか。その場合の利用サービスは何か。
回答例:abceedを利用したことがある
4.研修以外で、5年以内に個人で英語学習をしたことがあるか。
回答例:2年前に自学自習でTOEICの勉強をしていた
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
インターネットサービス(社会人向け研修サービス)を運営
調査や
インタビュー
【依頼背景】
企業の年齢構成は高齢化が進んでいる企業がほとんどです。それに伴い定年以降の再雇用を希望されるシニアが増加していくと想定されます。
そこで、企業の年齢構成の高齢化を少しでも抑制するために恒常的に早期退職制度を運用されている企業の人事の方にインタビューを実施したいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
①恒常的な早期退職制度を導入した背景
└特に時限的な早期退職制度ではなく恒常的な早期退職制度を導入した背景が知りたい
②恒常的な早期退職制度の利用状況
③上記の利用状況について企業の考え(もっと活用してほしい、特に考えなし等)
④シニアのキャリア支援として恒常的な早期退職制度以外に運用していることがあれば教えていただきたい
⑤現状の再雇用希望者数
⑥今後の再雇用希望者の人数の増減
⑦上記について会社として今後、恒常的な早期退職制度の他に仕組みや制度の準備や運用で考えていることがあれば教えていただきたい
⑧その他、上記に付随する質問
【探しているエキスパート】
①恒常的な早期退職制度に携わった方
②恒常的な早期退職制度の導入経験がある方
③従業員規模5千名以上のメーカー出身の人事
④役職は課長職以上
⑤退職された方でもOK
【提案時にご記載いただきたいこと】
・探しているエキスパートの要件にどれだけ該当しているか
・談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
人材サービス業
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在内航海運業界においては、多数の中小企業オペレーター・オーナーが中小規模分散構造をとっており、非効率な運航状態となっていると認識しております。
そんな中、海運オペレーター・オーナーへの政策も踏まえ、どの程度企業価値向上が見込めるのかお伺いいしたく存じます。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
①オーナー・オペレーターのM&A・ロールアップで、どの程度コストカット・売上向上が測れるか
・オペレーター・オーナーともにのロールアップ・共同運航は、政府がコスト効率改善の可能性も踏まえ独禁法を講じていないと想定
・・踏まえ、共同運航、共同積載などによるコストカット:(燃料費・船舶共同管理による船員費・船舶管理費・一般管理費(備品など))は、どの程度可能か
(それぞれ10~20%程度の割合かと仮説付けております)
②RORO船・フェリー・コンテナ船は、モーダルシフト機運でどの程度の積載率・売上向上を見込めるか
・2024年問題を前に、シャーシの海運モーダルシフトが推奨されている
・・国ベースで、トンキロやトンベースのモーダルシフト政府目標はある。
一方、長距離(例:北海道~関東・北九州~関西)運航を行う個社内航海運企業ベースでは
どの程度の積載率向上、売上向上を見込めるか
(10~20%の積載率・売上向上が見込めると仮説付け)
③主にオーナー(一部オペレーター)について、船舶管理会社利用による管理費削減が政策で推奨されているが、コストカット・売上向上はどの程度可能か
・実際に3~8隻程度の内航船を持つオーナーが船舶管理会社に管理を依頼した場合、どの程度船員費の削減に繋がるか
(予備員の削減が可能で、3%程度のみのコストカットと仮説付け : コスト構造の船員費割合40%のうち、さらに予備員比率25%程度、そのうち30%を削減したとして)
・船員不足により、運航できなかった等、荷物取りこぼしを防ぐことによる売上向上はあるか
(用船契約の範囲内のため、あまりないと想定)
【探しているエキスパート】
内航海運業界に携わっている方で、概算でも上記案件に回答可能な方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴
・相談内容について、どの程度回答可能か
・・回答可能な背景となる経験・仕事歴など
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
中小海運企業
専門的な
アドバイス
【依頼背景】
現在ご支援している大手製造メーカーにて、全社・各部・社員の目標設定方法についてOKRの手法を導入し、よりチャレンジングな目標を設定する仕組みの構築を検討しております。
OKR導入のご経験・ご知見をお持ちの方にアドバイスをいただきたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
ご経験された事例において、以下の点を主にお伺いしたいです。
・もともとどういった目標設定をしていたか? (100%必達できる堅実な目標を設定していた、等)
・なぜOKRの導入をすることになったか?
・新しい目標設定(OKR)を導入した結果、どういった効果があったか?
またどういった新しい課題が発生したか?
・チャレンジング目標はどのように定義したか?
・目標達成基準はどのように設定したか?
(70%等、100%未満の達成でも可としたか?またその場合は70%をどう定義したか?)
・OKR評価は人事評価にどの様に反映させたか、またどの程度の頻度で評価したか 等
【探しているエキスパート】
・大手製造業でOKR導入の経験がある方
・特に、経営企画部等でOKR導入をリードしたご経験がある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)
・具体的な経験について(特にOKR導入に係るご経験)
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
大手製造業 生産設備メーカー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
飲料工場で大量に発生するコーヒー粕のリサイクルを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・コーヒー粕の現状(排出量、処理方法、処理費用規模感等)
・リサイクルするならどんなものにしたいか(どんな価値を持たせたいか)
・過去検討したリサイクル方法(成功事例、失敗事例)
機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いいたします。
探しているエキスパート】
大手飲料メーカー(UCC、キーコーヒー等)で勤務経験があり、コーヒー粕の処理やリサイクルについてご存知の方。
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
素材メーカー